Page 27 - 2021年反腐败导刊第六期
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特别关注
                                                                              责编:张东红 邮箱:574674261@qq.com











                                                                   己肩上的责任也有了更深刻的认知。
                                                                      随着监督的纵深推进,“谁来监督村级监察工作联络
                                                                   站”的问题也被摆在面前。为此,龙游县纪委县监委创新
                                                                   监督机制提前谋划探索,将干部监督工作融入基层监督体
                                                                   系新途径,通过理顺“三单一书”职责,划清规范村级监察
                                                                   联络站履职的“雷区”和“红线”,为反向监督提供依据。
                                                                      同时,健全反向监督机制,贯通线上监督渠道,村两委
                                                                   成员、党员干部发现村级监察工作联络站成员履行职责、
                                                                   个人廉洁等方面问题,通过“监督记事”平台直接向县纪委
                                                                   县监委反映,确保对内监督的“探照灯”24小时全程在线;
                                                                   村民也可通过“我要反映”平台直接将问题直达反映至乡
                                                                   镇监察办,筑牢“党外”监督防线。
                                                                      村级监察智治模式如火如荼地开展,智慧监督平台不
                                                                   仅为村级监督提供利器,也提升了群众监督的热情,县纪
                                                                   委县监委乘势而上,引入三维评价机制,除了履职评价、反
                                                                   向评价外,加入群众打分和问题反测的民主评价。
                        龙游县龙洲街道兰石村监察工作联络站站长柴卫国(左
                        一)使用用“监督记事”平台开展日常村级监督工作                      “村监会找我谈话倒是有好几回,但让我给村监会成
                                                                   员‘打分’这还是头一回!对照测评内容有什么问题我一
                  反向督                                              定会如实反映。”面对反向测评村级监察联络站这样的“新

                  能力提升开启“进阶模式”                                     鲜事”,村民们显得兴致高昂。“乡镇主导、村级主责、群众
                                                                   参与”的考核程序,季度亮绩、半年比绩、年度评绩的动态
                      数字赋能让基层纪检监察的战斗力更加强劲,同时也
                                                                   考评,倒逼村级监察联络站履职能力和主动性朝着“进阶
                  畅通了干部群众反向监督的通道,倒逼村级监察工作联络
                                                                   模式”生长。
                  站履职更加尽责。
                                                                     “村级监察工作联络站作为群众家门口的‘监委’,赋
                      就在不久前,罗家乡纪委收到群众线上信访举报,反
                                                                   予了监督执纪的权限,就应承担失责必惩的职责。唯有形
                  映缪家村黄茶大楼租赁合同到期却任由原租户占用,村两
                                                                   成监督闭环,做到守规令止全覆盖,才能有效规范村级权
                  委未及时开展新一轮公开招投标导致村集体资产流失,村
                                                                   力运行的方向。”龙游县纪委县监委相关负责人表示,以
                  监察工作联络站监督履职不到位等问题。随后,乡纪委立
                                                                  “党内”+“党外”立体监督,线上+线下联动,提升干部履
                  即开展调查核实,在事实查清后原租户补缴了租金,涉事
                                                                   职廉动力,筑牢“内防线”,推动基层监督体系内部监督闭
                  人员也受到了相应处理。
                                                                   环落地见效。
                     “以前都是我去监督别人,现在自己也被监督了,教训
                                                                      一支“会监督、敢监督、善监督”的队伍带来了基层政
                  很是深刻,这提醒我在今后的监督工作中一定要认真负
                                                                   治生态量与质的蜕变,截至 6 月中旬,全县村级检举控告
                  责,手握‘板子’的人就要时刻拿好用好‘板子’,否则履职
                                                                   量、初次举报量、重复举报量同比分别下降 47.6%、40% 、
                  不到位得挨‘板子’。”在谈及因履职不到位受到批评教育
                                                                   76.9%。基层政治生态的持续优化,不断推动群众获得感
                  处理,缪家村监察工作联络站站长缪小军惭愧不已,对自
                                                                   更加充盈、幸福感更可持续、安全感更有保障。


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