Page 35 - 2021年非公有制企业党建杂志第九期

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园区 ·访谈 责编 楼昕

浙江杭州萧山经济技术开发区： 和多个创新特色平台的党建新路径。 块的主要组成部分，一直是萧山数字经 才引智云招聘、优质项目云招商、资源
聚焦优势产业 彰显党建品牌效能 以“数字味”浓郁的信息港小镇为例，通 济先行者，我们以园区党建和企业党建 共享云平台、学习教育云课堂”党建引

过积极探索省级特色小镇党建新模式，
服务数字经济为切入点，打造数字化党
领“五朵云”数字化服务模式获得市“数
坚持深耕“e心向党”数字化党建品牌。 建品牌，推动“党建+数字经济产业”同 字+党建”组织生活最佳创新案例。微
党群组织“一张网”。以“e心向党· 频共振、双向发力。 医党委以“五心聚力”为党建品牌，在
e 路同行·e 起澎湃”为口号，逐步成立 e 着力于扩面。采取“产业集聚园 “党建+数字经济”“党建+健康扶贫”的
港之家、e 港青友、e 港丽人等 X 个群团 区+行业龙头企业”带领的模式，依托信 结合文章上寻亮点、找特色，荣获“杭州
名 片： 组织，设立 N 个文体社团，形成“1+X+ 息港小镇、机器人小镇、湾区数字公园 市‘数字+党建’组织生活优秀创新案
浙江杭州萧山经济技术开发区创建于 1990 年 5 月，1993 年 5 月经国务院批准为国家 N”的党群服务链。针对信息港新兴产 等数字经济集聚区和创业创新平台，不 例”。
级经济技术开发区。有规上工业企业197家，规上服务业企业219家，工业产值超亿元企 业、海归精英、青年群体三集聚的人才 断向数字经济产业、高新技术人才、创 着力于赋能。我们充分发挥“党建
业82家，国家高新技术企业228家。开发区以打造全国一流开发区、制造业高质量发展示 特点，延伸党群组织架构，培育企业高 新创业群体延伸党的组织架构。迅速 搭台+服务延伸”的作用，通过各种有党
范区、产业数字化第一区为目标，聚力攻坚新一代信息技术、机器人及人工智能、生物经济 管担任党组织书记；通过 e 港大讲堂、e 集聚了如微医、科大讯飞、华澜微等数 味、青春味、互联网特色的党建活动，让
等领域，全力构建以数字经济为核心的现代产业体系，探索并打造浙江省的“数字经济和 港红领训练营等品牌活动，提升党员政 字经济龙头企业党组织，以及新奇点、 各方真正融入进来。如信息港小镇的
新制造业”深度融合的新高地。下辖228个基层党组织，3411名党员，其中非公企业党组 治素质和党务工作者业务能力。 健培科技、乐刻运动等一大批人工智能 “创新项目路演”“银企党建联盟”“资智
织170个，非公企业党员2057名，分别占比74.56%和60.3%。 党群活动“一张牌”。深化“1+X” 以及互联网产业的企业党组织，搭建起 对接会”等，跟党一起创业的氛围蔚然
党建带群建模式，建立党群活动联席会 开发区数字经济产业党建的生态圈，推 成风；机器人小镇开设“5G直播间大讲
议制、品牌活动轮值主席制，累计举办 动组织覆盖攻坚、部门联动配合、产业 堂”“院士专家云智库”，同时通过“一赛
群团活动超 500 场，参与数破 5 万人 服务落地，为数字经济党建赋能提供引 一展一会一讲堂一沙龙”组建党建共同
Q：《非公有制企业党建》杂志记者 汤馨怡 次。推出 e 港招才、e 港交友等品牌服 擎。 体，加快产业链资源整合和开放共享。
A：浙江杭州萧山经济技术开发区党工委机关党委副书记 张纪周 务回应群众需求，其中，e港招才5年来 着力于提质。杭州湾信息港党委 此外，成立一支由中层干部和业务骨干
累计举办 60 多场招聘活动，为企业招 深耕“e 心向党”数字化党建品牌，作为 为主的驻企代办员队伍，将民呼我为、
引上万名人才，并推出无纸化招聘、视 萧山区首家单位入选杭州市数字经济 民情双访、驻企代办作为党员干部的试
Q：萧山经济技术开发区产业多、 尽建。在“点”上抓“小”，以创新平台、 坚持共建共享，着力实现“两个发 频面试、直播带岗等数字化新模式。 党群服务矩阵，荣获市级数字经济示范 金石和年轻干部的成长学堂，对重点企
体量大，园区党工委如何通过党建引 孵化器等为重要抓手，通过领导挂点联 展”。采取“党建搭台、多方参与”的模 党群服务“一股劲”。组建党委班 型党组织。为助力疫情防控和复工复 业进行指导和服务，凝聚最强“源动
领，为两新组织赋能，助力其发展？ 系、党务工作者上门问诊等措施，有针 式，推进组织联建、活动联动、资源联 子为核心、党员干部引领的“云网化”服 产，信息港探索的“线上网格云服务、招 力”。
A：开发区两新组织点多面广，情 对性地破解难题、打开局面。 享、品牌联创。聚焦企业资金短缺、资 务小组，建立小镇“线下+线上”智慧服
况复杂，我们坚持“扩覆盖、提质量、促 坚持提质增效，着力促进“两个融 金成本高、人才短缺等问题，深化“党 务全链条，常态化开展民情双访，为企
发展”的工作思路，主动谋划、积极推 合”。深化党建示范作用，通过实施“四 建+金融”“党建+人才”“党建+法律”等 业赋能赋量。探索线上线下相结合的
进，为开发区两新组织实现高质量发展 大计划”集中着力、示范引领、以点带 共建活动，整合多方资源，解决实际问 工资集体协商新模式；推出创新杭州
提供坚强保证。 面，力促党建和发展双融合。实施“红 题。通过加强党建指导、定期座谈交 湾、创新券等创新活动，服务产业创新
坚持强基固本，着力做好“两个覆 色引擎”助推计划，提高企业高管任职 流、集中培训学习、落实两新党建经费、 发展。依托党建联盟，扩大朋友圈，与
盖”。坚持“一盘棋”布局，构建统一的 党组织班子比例，提高企业党员培育为 解决实际困难等形式，让两新党建抓得 区城投集团开展党建共建，与中国银
两新组织党建工作管理体制。在“块” 生产经营骨干比例。实施“岗位先锋” 实、有成效。 行、江苏银行等 8 家银行成立党建联
上抓“全”，成立开发区两新工委和 6 个 引领计划，广泛开展“党员示范岗”“党 Q：萧山经济技术开发区内坐落有 盟，为企业和人才提供各类服务帮助。
区域化党委，形成两新工委领导、部门 员攻坚组”“党员服务队”等创建活动。 信息港小镇等众多特色小镇和多个创 Q：当前，浙江省将实施数字经济
联动、分类归口、区域兜底的两新党建 实施“人才成长”精英计划，开展“十大 新特色平台，如何推动党建工作发挥实 作为“头号工程”，杭州市致力于打造
工作管理体系。在“链”上抓“早”，以 工匠”评选、“党员技术骨干导师制”，对 质作用？ “数字经济第一城”，萧山经济技术开发
“链长制”强化产业链协同为抓手，坚持 人才进行双向培养。实施“三型阶梯” A：开发区以“组织联建、活动联 区在数字经济党建、党建信息化、数字
部门联动，对新入驻企业全面摸排，动 培养计划，构建两新党组织“初创型、成 动、资源联享、品牌联创”的工作思路， 化改革等方面做了哪些探索？
态掌握变化情况，及时推进党组织应建 长型、示范型”阶梯管理。 持续推进信息港小镇等众多特色小镇 A：开发区作为浙江自贸区萧山区 机器人小镇举办“一心向党 镇里启航”定向赛 （萧山区委组织部 供图）

非公有制企业党建·2021.9 非公有制企业党建·2021.9